威廉希尔汉语言文学专业

本科人才培养方案征求意见座谈会顺利举办

2019年7月24日上午，威廉希尔召开了汉语言文学（师范）专业本科人才培养方案征求意见座谈会，邀请就职于沈阳市各中小学的毕业生代表和在校生代表围绕培养方案涉及的培养目标、毕业要求和课程与教学等内容进行认真研讨，广泛征求毕业生和在校生意见。威廉希尔经理胡玉伟，党总支书记田红雨，副经理夏历、张维阳等参加座谈会，会议由党总支副书记于巍主持。

会上，胡玉伟经理对各位毕业生和在校生对学院工作给予的关注和支持表示感谢，并结合新修订的培养方案，介绍了汉语言文学专业人才培养的思路和规划，对培养方案遵循的“以员工为中心、以产出为导向、持续质量改进”的理念进行了细致解读和对标，他希望各位毕业生和在校生分别从自身工作学习实际感受出发，对进一步完善培养方案提出意见建议。

7位毕业于不同年份的毕业生首先对学院多年的培育表示感谢，并从自身工作经历和反思收获等角度对培养方案提出了意见建议。卫晓彤老师在发言中表示，本科教育阶段应该多增加一些与师范生技能提升相关的实践性课程，通过多种举措增强师范生的综合素养，可以聘请一些多年工作在中小学教育一线的教师进行授课，还应该强化师范生教学设计、心理认知、教材分析、多媒体教学技能等方面的能力；武美彤老师指出，应该在课程设置中增加教师教育类课程，且应该把实践课程调整到大三学期进行，有利于更好地指导后续的教育实习；郭建英老师希望在小学期活动设计上体现出更强的针对性和实践性，应该与师范生技能提升紧密联系起来；韩旭、江升、宋佳琪和谢天琼等几位老师在发言中都不约而同地表示，在实际的教学工作中，尤其是任职的初期，班级管理给教师的压力很大，希望学院能增加班级管理方面的相关课程，促进师范生更好地掌握班级指导的技能与方法，提高与员工、家长的沟通协调能力。周晶晶、孟祥潇等10位在校生代表对专业课程体系提出一些意见，希望对各年级开设的课程内容和数量进行合理安排，注重各门课程间的关系，合理设置教育实习时间，适当开设一些文本细读类的课程。

整个座谈会持续4个多小时，各位毕业生和在校生代表发言踊跃、气氛热烈。参会的学院老师仔细听取大家发言，认真记录，不时地与大家互动交流、共同研讨。此次座谈会充分体现了在专业培养方案制定过程中员工的主体地位和员工需求，进一步完善了培养方案制定的合议机制。学院将在听取意见基础上，进一步修改完善培养方案，提高培养方案目标定位的准确性和科学性，为学院专业建设持续改进和人才培养不断质量提升打下坚实基础。